Iohannis, despre greva din învăţământ: „E greu de imaginat că toate aceste cereri vor fi satisfăcute de azi pe mâine”

Preşedintele României, Klaus Iohannis, le cere sindicatelor din învăţământ să înţeleagă că „o negociere  se întâmplă în așa fel încât părțile se întâlnesc undeva la mijloc”, iar toate solicitările nu pot fi satisfăcute de pe o zi pe alta. Cadrele didactice au demarat luni, 22 mai, greva generală, iar până în acest moment toate negocierile cu coaliţia de guvernare au eşuat.

„Greva din învățământ este o temă foarte serioasă, revendicările profesorilor sunt legitime și s-au găsit soluții pentru mare parte dintre ele. Am avut o discuție cu conducerea coaliției pe acest subiect, iar promisiunile vor fi onorate, ceea ce a promis Guvernul că este posibil va face. Cred că toată lumea a văzut disponibilitatea Guvernului, a Premierului, a ministrului Educației de a sprijini aceste solicitări. Este însă greu de imaginat că toate aceste cereri vor fi satisfăcute de azi pe mâine, dar există promisiunea fermă de a lucra pe legea salarizării unice care va aduce soluții pozitive și pentru angajații din educație. Sindicatele trebuie să înțeleagă că o negociere se întâmplă în așa fel încât părțile se întâlnesc undeva la mijloc. Totodată, sunt foarte bucuros că legile educației au fost adoptate în Parlament, fapt notabil, în sensul că de multă vreme legi ale educației nu au mai fost adoptate în procedură ordinară în Parlamentul României”, transmite Klaus Iohannis, cu privire la greva din învăţământ.

Revendicările sindicatelor din educație:

• Majorarea salariilor personalului din învățământ, în conformitate cu importanța socială a muncii prestate, plecând de la principiul salariul profesorului debutant să fie cel puțin egal cu salariul mediu brut pe economie, salarizarea întregului personal didactic de predare urmând să se realizeze în mod progresiv, în raport de funcție, studii, vechime și grad didactic;
• Instituirea regulii indexării anuale a salariilor personalului plătit din fonduri publice, cu rata inflației;
• Plata orelor suplimentare efectuate de personalul didactic auxiliar și nedidactic;
• Acordarea sporurilor pentru condiții de muncă personalului din învățământ;
• Acordarea drepturilor prevăzute în legislația în vigoare și contractele colective de muncă aplicabile (decontarea navetei, plata indemnizației de instalare, acordarea concediului de odihnă suplimentar, compensarea în bani a concediului de odihnă neefectuat etc.);
• Creșterea anuală a investițiilor în învățământ, pentru îmbunătățirea bazei materiale și a infrastructurii;
• Renunțarea la aplicația EduSal și înlocuirea acesteia cu un program informatic de salarizare gestionat și administrat de Ministerul Educației“