Angajatorii cu peste 50 de salariaţi au fost verificaţi, în cadrul unei campanii dispuse la nivel naţional, dacă respectă măsurile de reducere a infectării cu noul coronavirus. ITM Olt a depistat o serie de nereguli şi a aplicat două amenzi în valoare de 3.000 de lei.
În perioada 10 – 24 noiembrie 2020, Inspectoratul Teritorial de Muncă Olt, a desfășurat campania națională pentru verificarea modului de aplicare a prevederilor legale privind munca la domiciliu, telemunca, decalarea programului de lucru, securitatea și sănătatea la locul de muncă, în vederea reducerii riscului de contaminare cu COVID 19”.
În domeniul relațiilor de muncă, au fost efectuate 42 controale cu un număr total de 15.041 lucrători din care: 415 desfășoară activitate în regim de telemuncă și muncă la domiciliu, iar 12.521 cu programul de muncă decalat.
„În urma verificărilor efectuate au fost dispuse 31 măsuri de remediere a deficiențelor constatate și au fost aplicate 7 sancțiuni contravenționale, din care 5 avertismente și 2 amenzi în valoare de 3.000 lei”, transmite ITM Olt.
În domeniul securității și sănătății în muncă, au fost efectuate 32 controale în urma cărora au fost dispuse 40 măsuri de remediere a deficiențelor și au fost aplicate 40 avertismente.
Cele mai frecvente deficiențe constatate au fost: nerespectarea prevederilor legale referitoare la repausul săptămânal şi nerespectarea prevederilor legale referitoare la evidența timpului de muncă;
COMMENTS